1、专科及以上学历,人力资源、心理学(理工科专业优先)。6年以上人事行政经理管理工作经验,从事过设备机械/电子、电气制造业生产管理工作经验。
2、熟悉并精通人力资源管理各工作模块的流程及行政管理能力。
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